When people thrive, businesses do too.


Potentiale entwickeln, Chancen nutzen und positiv über sich hinaus wirken
– persönlich, unternehmerisch und gesellschaftlich.


Positiv wirken und Positives bewirken ist für viele Ansporn und Stressfaktor zugleich. Das Streben nach Sinn und Balance stellt uns nicht nur persönlich, sondern auch im Arbeitsleben vor neue Herausforderungen. Es gilt kooperativer und kollaborativer zu arbeiten und die Beziehungen zu Mitarbeitern, Partnern und Kunden aktiv zu gestalten. Nur so können wir Potentiale gezielt entwickeln, Chancen unternehmerisch nutzen und letztlich positiven Impact erreichen, der über den eigenen Wirkungskreis hinausgeht. Der Schlüssel dazu liegt in uns selbst.

Zu einer Tasse Tee verabreden

Es beginnt bei Ihnen. Und einer ersten Tasse Tee mit mir


Ich biete Ihnen einen umfangreichen Ansatz für Ihren Weg der Veränderung

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“Be the change you wish  to see in the world.” Mahatma Gandhi


Selbstführung

Ich begleite Sie effizient auf dem Weg zur Formulierung Ihrer persönlichen Ziele – für mehr Selbstwirksamkeit von Innen heraus. In einfachen und individuell auf Sie zugeschnittenen Schritten nähern wir uns in Coachings beispielsweise Ihren persönlichen Stärken, Ihrer Kernmotivation, Ihren Werten und Überzeugungen. Sie erreichen ein höheres Maß an Selbstkenntnis und ermöglichen sich ein effizienteres und positives Selbstmanagement als Grundlage für die Erweiterung der eigenen Wirkfähigkeit.


Führung

Ich unterstütze Sie und Ihr Team dabei, die individuell gewonnen Erkenntnisse aus Coching, Training oder Workshops auf andere Lebensbereiche im Allgemeinen und den Arbeits- und Unternehmensalltag im Speziellen zu übertragen. Dabei profitieren Sie von verschiedenen etablierten und aktuellen Ansätzen, die in Coachings und Workshop-Formaten speziell aufeinander abgestimmt zum Tragen kommen. Ich entwickle somit für Sie eine individuell zugeschnittene Lern- und Entwicklungs-Strategie, um aus Ihrem Antrieb, Motivation und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Mitarbeiter zu generieren. Gemeinsam sorgen wir so dafür, dass sich die Beziehungen innerhalb Ihres Unternehmens gezielt weiter entwickeln und die Identifikation mit den Zielen und Werten der Organisation steigt.

“Wir finden zusammen auf der Basis unserer Gemeinsamkeiten und wachsen auf der Basis unserer Unterschiede.” Virginia Satir

“What you’re doing is not important. What is really important is the state of mind from which you do it.” Marina Abramovic


Impact

Im Ergebnis können wir eine gemeinsame Kultur etablieren, die Sie als Arbeitgeber oder Partner attraktiver macht, sowie Optimierungs- und Entwicklungspotentiale identifizieren für eine erhöhte Wettbewerbsfähigkeit und somit Ihren wirtschaftlichen Erfolg erhöhen. Im Fokus unserer Zusammenarbeit steht dabei immer der Blick über den eigenen Tellerrand hinaus und damit die Wahrnehmung der gesellschaftlichen Verantwortung im eigenen Handeln.

Mein Name ist Franka Ismer. Ich bin ausgebildete Coach, Trainerin und systemische Orgainsationsentwicklerin. Ich biete Ihnen die Begleitung von Veränderungsprozessen durch Prozessbegleitung in Ihrer Organisation, maßgeschneiderte Trainings und Workshops, sowie individuelle Coachings. Im Fokus meiner Arbeit steht die Entwicklung von Führungs- und Selbstführungskompetenz.

„Der Anfang jeder großen Veränderung liegt in uns selbst.“

Franka Ismer

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